أَعْــلى دَرَجــاتِ الوَعــيِ وَعــيُ الــذَّات

“عَمَلِيَّاتُ العَقْلِ-المَفْتوح” (Open-Mind Surgeries) – حَلْقَة (1)

 

عزام محمد زقزوق*

المُخَطَّطُ البَيانِيُّ النَّفسِيُّ أدناه، والمُسَمّى “ظاهِرَةُ دَنِّنْغ-كْروغَر” (Dunning–Kruger Effect) يُبَيِّنُ عِلمِيًّا السَّبَبَ وراءَ صُعوباتِ إدراكِ وتَمييزِ الشَّخصِ قِلَّةِ/عَدَمِ أهلِيَّتِهِ الذاتِيَّة؛ بما مُؤَدَّاهُ -نَفسِيًّا وسُلوكِيًّا- ظاهرَةُ “سُوءِ تقييمِ الذات”، المُتَمَثِّلِ عادةً بالتَّضخيمِ والغُرورِ والازدِهاءِ والافتِخارِ.. الذَّاتِيّ (أفرادًا! وبالتالي كِيانات!).

وبالمقابل؛ عِيشوا معي حالَةَ المعالجة النَّبَوِيَّة لمثلِ هكذا ظاهرة.. حيث التَّعَرُّضِ للأسباب وعدم الاستِغْراق والغَرَق -حاشاها- في الآثارِ والتَّداعِيات:

ساعة في الاقتصاد.. الإعلان

ماهو حجم الإعلان في السوق السعودي؟

ماهي الشركات المسيطرة على سوق الإعلان؟

أين تقع الشركات السعودية من الخارطة؟

كيف ندعم سعودة هذا القطاع؟

العمل الجماعي المفهوم والتطبيقات

الكلام عن فريق العمل ومهامه سهل..

الكلام عن التكامل والعمل الجماعي سهل..

لكن التطبيقات فقط هي من سيحدد موقعنا من النجاح بإذن الله..

هذا نموذج لفريق عمل يعمل لتحقيق هدف واحد..

تسويق المشاهير

 

لم تعد كلمة “إلكتروني” شيئاً نادراً بل هي الأصل في العالم الرقمي من حولنا..

لكن الخلط قائم بين التسويق الإلكتروني والتجارة الإلكترونية..

هياكل تنظيمية

ببساطة..

فكر في:

– من سيعمل؟

– ماذا سيعمل؟

– من سيتبع؟

وعندها ستجد أنك أمام هيكل تنظيمي محكم..

لاتترك مهمة في موضع خطأ لكي لاتدمر المهام المحيطة بها.. وكذلك لاتقتل كوادرك بتأسيس خطأ..

المواصفة 9001:2015 والتعريف بالتحديثات

سلمان الداوود – الجبيل

للتعرف على التحديثات في المواصفة 9001:2015 اخترت لكم رجلاً هادئاً متأنياً ممارس للعمل ومهتم بالتطبيقات..

ومن خلال عمله في قسم التدريب في شركة التحلية SWCC وارتباطه بإدارة الجودة أضاف المعلومة وطريقة العرض..

تعرفوا على الآيزو بشكل أعمق وشرح تفصيلي..

وأترككم مع أبي معاذ..

أنا والجودة

من أنا ومن أنت؟

ماذا سنفعل؟

هذه السلسلة هي مسارات للمهتمين بالتطوير المهني..

أنا وأنت والآخر ومن يرسم لنفسه مساراً في سوق ممتلئ بالأهداف والممارسات والمنافسات..

صفحة 2 من 21«12345»1020...الأخيرة »